LA PATRIA | Manizales
El representante a la Cámara caldense, Erwin Arias Betancur , denunció esta semana que el Servicio Nacional de Aprendizaje (Sena), en su modalidad virtual, no ha comenzado clases por supuestas irregularidades en la contratación. El Sena afirmó que no es por falta de presupuesto, solo que hay muchas hojas de vida por revisar.
La institución respondió que a la convocatoria se presentaron 195 mil personas para 20 mil vacantes. La entidad no había emitido ningún comunicado y, según el director encargado del Sena Caldas, Jesús Alfredo Chaparro, no va a haber opinión por regional, sino que todo se manejará desde la dirección nacional. Las clases debían comenzar el 28 de enero.
Por su parte, Arias Betancur, del Partido Cambio Radical, afirmó: "Vamos a citar a la dirección del Sena a un debate sobre control político. Estamos esperando que nos solucionen el problema".
El jueves, el Sena informó que estaba capacitando a 117 instructores para que recibieran a los más de 3 mil tutores nuevos que llegan a la entidad.
Denuncia del congresista
1. Hoy alegan que no han tenido el presupuesto para contratar a los instructores, pero el Sena ya tiene presupuesto aprobado. No sé entonces en qué se están gastando los recursos.
2. Estamos haciendo una investigación con nuestro grupo de trabajo para revisar qué otros departamentos están afectados. Hasta ahora sabemos de Antioquia, Magdalena, Meta y Bogotá.
Responde el Sena
1. En lo relacionado con el presupuesto es importante aclarar que a través de la Dirección de Planeación se realizó la apertura presupuestal para el 2019 la que se distribuye en el país. Esto deja claro que esta situación no es por déficit presupuestal sino por el proceso de revisión de hojas de vida de postulados a las vacantes que se abrió en diciembre del año 2018.
2. Frente a este mismo tema, es importante tener en cuenta que el Sena a través del concurso de mérito 436 de 2017, realizado a través de la Comisión Nacional del Servicio Civil, recibirá más de 3 mil instructores de planta, lo que hace que la contratación de contratistas disminuya, pero esta acción lo que genera es el fortalecimiento de la Entidad y la calidad de la formación que brinda.
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