COLPRENSA | LA PATRIA | MEDELLÍN
La Confederación General del Trabajo (CGT) y la Confederación Democrática de Pensionados (CDP) decidieron rebajar su aspiración del aumento del salario mínimo para 2018, las centrales obreras llegan hoy divididas a la última sesión de la Comisión Permanente de Concertación de Políticas Laborales y Salariales (CPCPLS), en la que se intentará un acuerdo.
La CGT y la CDP redujeron su expectativa de aumento del 9% al 7%, es decir que el mínimo se incremente en 51 mil 640 pesos y pase de 737 mil 717 pesos a 789 mil 357 pesos.
La iniciativa fue rechazada por la Central Unitaria de Trabajadores (CUT). El secretario de esa organización, Fabio Arias, dijo que la unidad que tenían los trabajadores se quebrantó por parte de la CGT y la CDP y que en la sesión prevista para las 10:00 de la mañana de hoy, en la sede de Compensar en Bogotá, la CUT se mantendrá en exigir un aumento del 9% (lo que equivale a 66 mil 394 pesos), para que el salario mínimo del 2018 sea de 804 mil 111 pesos.
Consultado sobre esa última sesión, el ministro de Hacienda, Mauricio Cárdenas, dijo que el Gobierno no tiene una “fórmula mágica” e insistió en que el interés es lograr una concertación.
De no lograrse un consenso, el plazo máximo legal que tiene el Gobierno para la expedición del decreto, de manera unilateral, con el incremento del salario mínimo, es el 30 de diciembre.
La cifra
1,7 millones de colombianos están pendientes del incremento del salario mínimo que recibirán el próximo año.
El dato
En los últimos 20 años que tiene de implementación y funcionamiento la mesa de concertación salarial, solo se han logrado 5 acuerdos concertados para el incremento del salario mínimo y 15 fijaciones unilaterales por parte del Gobierno de turno.
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