LA PATRIA | MANIZALES
542 mujeres se acercaron ayer a buscar trabajo en la primera jornada nacional que organizó la Agencia Pública de Empleo del Sena solo para mujeres, en asocio con la Alcaldía y la Gobernación.
Aunque la oferta fue para 378 vacantes, la demanda fue mayor, debido al aumento del desempleo en la ciudad, que pasó del 9,5% al 10,7% en Manizales y Villamaría durante el trimestre noviembre 2016 y enero 2017.
Jeanneth Adriana Gil Bohórquez, coordinadora de la Agencia Pública de Empleo, explicó que el problema para las mujeres es mayor. El 60% de los cargos que se ofrecen para un mismo cargo son ocupados por los hombres.
Sin embargo, resaltó que hoy en día hay una mayor tendencia por emplear mujeres, en parte por su mayor compromiso con los puestos de trabajo, porque los ingresos llegan siempre al hogar.
Para la directora, el objetivo es lograr que haya mayor equidad de género. Las diferencias salariales pueden superar hasta el 25% para un mismo cargo si se trata de un hombre o una mujer.
"Para una gerencia, por ejemplo, un hombre puede devengar cerca de $4 millones, mientras que a la mujer le ofertan $3 millones para la misma labor".
Ayer se ofrecieron trabajos para auxiliares administrativos y contables, salud ocupacional, talento humano, asesores comerciales, operarios de confección y de centros de contacto, cocina, mesa y bar.
¿Es duro conseguir empleo en Manizales?
* Gloria Mercedes Orozco: Es muy duro, aunque apenas llevo un mes sin empleo, siempre he sido comerciante independiente, pero necesito un empleo formal.
* Mónica Salazar: Es muy duro, porque se manejan mucho las influencias. Soy tecnóloga en sistemas y finanzas, y llevo dos años sin empleo, aunque he hecho algunas labores independientes.
* Liliana Patricia García: Es difícil y más en esta ciudad. Llevo ocho meses sin empleo aunque he repartido muchas hojas de vida.
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