Adriana Osorio
LA PATRIA|MANIZALES
81 nuevos empleos, 176 nuevos clientes, un crecimiento promedio del 88% y 4 líneas de producto creadas en 12 empresas de alto potencial durante el 2013. Esos son los resultados que impulsan a la iniciativa de emprendimiento Manizales Más a continuar el trabajo por un ambiente propicio para la creación de empresas en la ciudad.
La propuesta, que ya cumple año y medio de labores, prepara la apertura de la segunda convocatoria de compañías que recibirán acompañamiento, mentoría y capacitación para crecer. Las inscripciones empezarán el próximo jueves y se extenderán hasta el 24 de febrero, según Marcela Escobar, directora de Manizales Más.
Resaltó que hasta el momento, y gracias a la alianza con el sector financiero, se han desembolsado $1.800 millones en créditos para las empresas con tasas especiales. Además, tres de los beneficiados están en
desarrollo de planes de innovación, una empresa fue catalogada entre las más innovadoras del Eje Cafetero y otra, Maquiempanadas, obtuvo el tercer lugar en los premios Portafolio y el primero en los Premios Innova, en la categoría alianza universidad-empresa, con la Universidad Nacional.
Escobar recordó que la iniciativa trabaja con la metodología de Babson College de Estados Unidos, considerada la universidad líder en emprendimiento. Por esto, invitó a los empresarios a que se motiven a participar en esta segunda convocatoria.
Pablo Jaramillo, gerente de la Fundación Lúker, aliada de Manizales Más, dice que están seguros de que le están apostando al tema que es para la ciudad. Reconoce que la creación de un ecosistema de emprendimiento implica un cambio cultural, y este camino es más difícil en una ciudad en la que a veces la banca es escéptica o los profesionales buscan ser empleados y no emprendedores.
"Este cambio cultural no se da de un año a otro, pero hemos visto que tenemos la potencialidad. La cultura cafetera de esta región nos dice que nuestros abuelos eran emprendedores que vinieron a buscar futuro, lo encontraron en el café y crearon empresas", recuerda Jaramillo.
Añade que gracias a la tradición emprendedora Manizales es un centro industrial metalmecánico en el país, a pesar de que es una ciudad en la cima de las montañas, "y la ubicación geográfica no es la más apropiada, pero somos un núcleo importante".
Es optimista en que la región cuenta con gente emprendedora, pero se debe rescatar esta cultura, rodear a quienes tienen ideas de negocios para que puedan convertir sus sueños y hacer de sus ideas grandes empresas para mejorar la calidad de vida.
Este es el objetivo de la alianza pública, privada y académica que trabaja para consolidar elementos en la ciudad que propicien la creación y la consolidación empresarial.
En esta segunda convocatoria se tendrán cupos limitados. Los aspirantes deben consultar los criterios de selección y hacer su inscripción en la página www.manizalesmas.org, donde está la información necesaria para hacer su aplicación en el proceso. LA PATRIA presenta los datos básicos.
Busca incrementar la capacidad de las condiciones para generar y crecer las empresas acompañando algunas para lograr el crecimiento acelerado. Estas reciben capacitación, beneficios del desarrollo y
fortalecimiento del ecosistema (condiciones para crear y crecer empresa), participación en actividades y eventos, motivación y cambio de cultura emprendedora y tienen la posibilidad de hacer parte del programa de mentoría donde reciben asesoría de empresarios con trayectoria.
* Empresas constituidas que ya hayan pasado la etapa de desarrollo de producto y/o servicio y que tengan participación en el mercado.
* Que tengan ventas entre $500 millones y $6 mil millones aproximadamente.
* Dueños de la empresa o con un porcentaje importante de la misma.
* Que tengan motivación por crecer.
* Dispuestos a comprometerse con el tiempo necesario para participar en las jornadas y actividades que requiera el programa.
* Que tenga equipos de trabajo consolidados (finanzas, ventas, producción y talento humano).
* Empresas que tengan un modelo de negocio escalable, teniendo en cuenta que algunos modelos pueden ser modificados con capacitación y coaching.
* Empresarios con habilidades de comunicación.
* Que tengan disposición y capacidad para participar en trabajo de equipo, dispuestos a ayudar a otros compañeros emprendedores en el proceso de escalamiento.
* Con la voluntad de compartir a la comunidad su experiencia y aprendizaje.
* Empresas no solo con mercado local, sino también con interés de expansión nacional o internacional.
* Capacitación de Babson College y profesores nacionales e internacionales.
* Acompañamiento de empresarios de gran trayectoria en la ciudad y en empresas públicas y privadas.
* Beneficios del desarrollo y fortalecimiento de las condiciones para crear empresa y crecer.
* Acercamiento con la banca y otros actores de financiación.
* Participación en actividades y eventos de liderazgo, ventas, marketing, finanzas, entre otros.
* Compartir experiencias con pares.
* Contacto con experiencias de emprendedores del mundo.
* Motivación y cambio de cultura emprendedora.
* Visibilidad de su empresa.
El empresario debe ingresar a www.manizalesmas.org y diligenciar el formulario, a partir del próximo 30 de enero y hasta el 24 de febrero. El formulario se cerrará a
las 12:00 de la noche de la fecha límite y la información que suministre será manejada con total
confidencialidad.
La elección está a cargo de Babson College. Los resultados se publicarán el 5 de marzo próximo.
Es una alianza de actores públicos, privados y académicos que busca impactar el desarrollo económico de la ciudad mediante el fortalecimiento de las condiciones necesarias (ecosistema de emprendimiento) para crear y crecer empresas.
Participan la Fundación Lúker, el Sistema Universitario de Manizales (Suma), la Alcaldía de Manizales, la Cámara de Comercio de Manizales, la Red de Emprendimiento de Caldas, Parquesoft e Incubar, con la tutoría de Babson College.
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